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Aktuell haben wir folgende Stellenangebote
Online Marketing Manager E-Mail- und Performance-Marketing
100% Remote / Feste Anstellung, Vollzeit
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Online Marketing Manager E-Mail- und Performance-Marketing in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Steuerung von E-Mail- und Online-Marketing-Maßnahmen
- Ihr Fokus liegt dabei vor allem auf der Neukundenakquise im B2B und B2C-Bereich
- Sie beherrschen die gesamte Klaviatur des E-Mail-Marketings (Segmentierung, CRM-basierte Trigger-E-Mails, mehrstufige, regelbasierte E-Mail-Automations, Personalisierung), des SEA (Google Ads, Facebook Ads und Google Shopping), Retargeting (über SEA, Social Media, Display) und der SEO
- Sie sind für die Pflege unserer Website zuständig und bauen diese kontinuierlich weiter aus und sorgen für eine optimale Usability und Lead-Performance
- Sie erstellen Content für Newsletter, Banner, Landing Pages und Content Pages
- Kanalübergreifend erstellen Sie Performance-Reportings mit allen relevanten KPIs
- Sie sind verantwortlich für das Social Media Management (Facebook, Instagram, LinkedIn)
Ihr Profil
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Online Marketing / Digitale Medien oder alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit entsprechendem Schwerpunkt
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Umsetzung von Content-Marketing-Strategien, idealerweise in der IT-Branche
- Sie besitzen sehr gute Englischkenntnisse sowie Stil- und Schreibsicherheit in allen werblichen Darstellungsformen
- Sie verfügen über marketingtechnisches Wissen und kennen sich mit Online-Marketing-, Web-Analyse- und Trackingtools aus und haben diese schon erfolgreich in Ihrer vorherigen Tätigkeit eingesetzt
- Mit Ihren ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, Ihrer Kreativität sowie technischem Verständnis zeichnen Sie sich besonders aus
- Idealerweise kennen Sie sich mit Tools wie Slack, JIRA, Hubspot und InVision aus
- Sie verfügen über einen geeigneten Arbeitsplatz und eine stabile Internetverbindung und haben bereits Erfahrung im Remote Working gemacht
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre digitale Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Referenzen), Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen via E-Mail an jobs@migodi.com. Ein Anschreiben ist dabei nicht notwendig.
Business Development Manager
100% Remote / Feste Anstellung, Vollzeit
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Business Development Manager in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
- Ziele setzen und Pläne für Geschäfts- und Umsatzwachstum entwickeln
- Recherche, Planung und Umsetzung neuer Zielmarktinitiativen
- Recherche potenzieller Kunden in Zielmärkten
- Leads verfolgen und durch den Verkaufszyklus führen
- Erstellen von Angeboten und Vorschlägen für potenzielle Kunden
- Ziele für das Geschäftsentwicklungsteam festlegen und Strategien entwickeln, um diese Ziele zu erreichen
- Schulung von Mitarbeitern der Unternehmensentwicklung
- Teilnahme an Konferenzen und Branchenveranstaltungen
- Aktive Förderung unserer Produkte, Projekte und Vorteile und Etablierung der unserer Marke in der Branche
Ihr Profil
- Bachelor-Abschluss oder höher, Schwerpunkt Elektronik, Informatik, Netzwerk, Finanzen wird bevorzugt
- Kommunikation, Problemlösung und ergebnisorientierte Fähigkeiten: Einzelpersonen müssen in der Lage sein, mit Kunden aller Hintergründe und Bildungsstufen zu kommunizieren. Gut entwickelte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Organisatorische Fähigkeiten
- Zeitmanagementfähigkeiten: Business Development Manager müssen verstehen, wie sie ihre Zeit priorisieren.
- Technische und Computerkenntnisse: Business Development Manager müssen über grundlegende technische und Computerkenntnisse verfügen.
- Tatkraft und Eigenmotivation: Business Development Manager sind zielorientiert und provisionsgetrieben.
- Sie verfügen über einen geeigneten Arbeitsplatz und eine stabile Internetverbindung und haben bereits Erfahrungen im Remote Working gesammelt
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre digitale Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Referenzen), Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen via E-Mail an jobs@migodi.com. Ein Anschreiben ist dabei nicht notwendig.
